索引号: | 011158671/2024-04212 | 分类: | 财政 | ||
发布机构: | 襄阳市人力资源和社会保障局 | 公开日期: | 2024-02-26 | ||
标题: | 襄阳市职业技能鉴定指导中心2024年度预算 | ||||
文号: | 无 | 主题词: | |||
生效时间: | 终止时间: | 来源: | 规划财务科 |
一、主要职责及机构设置情况
负责职业技能等级认定的备案管理、质量监管和技术服务;负责专项职业能力考核机构与考核项目的遴选、考核规范和考核内容的审核备案,以及获证人员信息上网审核等;负责职业技能竞赛活动的组织和指导;负责高技能人才评选表彰的具体工作;组织实施全市技工学校、培训机构的教学督导及教学研究。综合科、质量督导科、企评科、教研科、竞赛科
二、机构设置情况
职业技能鉴定指导中心设置综合科、企评科、竞赛科、教研室
三、预算收支及增减变化情况
(一)预算收入情况
本单位2024年收入预算467.06万元(其中:经费拨款425.5万元,非税收入41.86万元),同比上年度增加8.72%。增加原因主要为:公益性岗位补贴社保增加。
(二)预算支出情况
本单位2024年支出预算467.06万元,其中:人员类项目支出209.1万元,运转类项目支出70.82万元,特定目标类项目支出186.52万元(含上级专项转移)同比上年度增加8.72%。增加原因主要为:公益性岗位补贴社保增加。
(三)预算收支增减变化情况
本单位2023年支出预算467.06支出 包括:社会保障和就业支出431.58万元,卫生健康支出17.06万元。住房保障支出18.43万元。同比上年度增加8.72%。增加原因主要为:公益性岗位补贴社保增加。
四、机关运行经费情况
2024年度本单位无机关运行经费情况。
五、一般公共预算“三公”经费及增减变化情况
本年一般公共预算“三公”经费预算为3.4万元,其中:因公出国(境)费0万元,公务接待费0.85万元,公务用车购置费0万元,公务用车运行费2.55万元,无增减情况。
六、政府采购预算安排情况
2024年度本单位无政府采购预算安排情况。
七、国有资产占用情况
我单位办公用房面积258平方米、使用权人力资源和社会保障局,实用机动车1辆,其中:2022年7月购置1台公务车辆车牌号为鄂F08689,原值24.99万元。
八、重点项目预算绩效情况
督导与鉴定考试费主要内容是负责全市职业技能等级认定机构和专项职业能力考核机构的遴选、 评估和备案管理,负责做好职业技能标准和评价规范开发、试题试卷命制、考务管理服务等技术支持和指导,并负责职业技能人才评价工作的过程监管和质量监督。负责规划、组织、指导全市职业技能鉴定工作;配合人社行政部门对全市职业技能鉴定机构实施综合管理;开展全市技师综合评审、考评人员资格培训和全国统考职业的考务组织及管理工作;推动全市职业技能竞赛活动;开展职业技能鉴定有关问题研究和咨询服务;开展全市技工学校、民办社会培训机构的教学督导及教学研究活动。2024年预算安排56.26万元,其中,一般公共预算财政拨款56.26万元。
2024年度项目绩效总目标是全面推进技能人才评价改革,技能等级认定工作全覆盖。 积极推进技能等级认定工作,全年拟组织6批次130家技能等级机构认定评估,确保技能人才评价改革平稳过渡;强化督导管理制度,加强考评员队伍建设,保证考试督导工作零差错;加强试题库建设,及时更新一批试题 全面推进技能人才评价改革,技能等级认定工作全覆盖产出指标每年机构 评价次数=200次,工作服务质量达标率=100%,机构评价质量达标率=100%,组织培训执行率12个月满意度指标:使用人员满意度≥90%。
效益指标:提高当地技术水平,保障专业技术人才正常考核。
九其他需要说明的情况
(一)对空表的说明
单位本年无政府性基金预算。
(二)对其他情况的说明
本单位2024年无其他情况。
十、专业名词解释
1.财政拨款收入:指市级财政预算安排且当年拨付的资金。
2.事业收入:事业单位开展专项业务活动及辅助活动所取得的收入,本单位主要为学校所收学费。
3.其他收入:其他收入指除上述“财政拨款收入”“事业收入”以外的收入。
4.上年结转:指以前年度尚未完成、结转到本年仍按原规定用途继续使用的资金。
5.基本支出:指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员支出和公用支出。
6.项目支出:指在基本支出之外为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。